Abstract
De arbeidsmarkt heeft een schreeuwend tekort aan vaklieden en dat wordt de komende jaren alleen maar groter. Tegelijk loopt de relatieve deelname aan het middelbaar beroepsonderwijs al geruime tijd terug. Er is een wedloop ontstaan waarbij iedereen steeds meer en hoger onderwijs is gaan volgen om voor te blijven op de rest. Dit komt door het samenvallen van twee ontwikkelingen: (1) het onderwijs is steeds meer de dominante weg waarlangs maatschappelijk succes wordt bereikt, hierin gelegitimeerd door een meritocratische ideologie; (2) voor individuen is het rationeel om een zo hoog mogelijke opleiding te volgen, omdat dit toegang biedt tot de beste banen in termen van inkomen en status.
Het verschijnsel van een verticale topzware onderwijsladder holt de positie van het middelbaar beroepsonderwijs uit en heeft grote negatieve individuele en maatschappelijke consequenties. Dat is aanleiding geweest voor minister Dijkgraaf om te pleiten voor een ombuiging van de huidige unidimensionele ‘onderwijsladder’ naar een ‘onderwijswaaier’ met verschillende horizontale en verticale mogelijkheden. Hiervoor worden door het ministerie verschillende maatregelen voorgesteld, maar door het ontbreken van een grondige probleemanalyse is de te verwachten effectiviteit van deze maatregelen beperkt. In dit artikel geven we zo’n probleemanalyse, die duidelijk maakt dat voor de gewenste ombuiging fundamentele wissels moeten worden omgezet in het onderwijs en op de arbeidsmarkt.
Het verschijnsel van een verticale topzware onderwijsladder holt de positie van het middelbaar beroepsonderwijs uit en heeft grote negatieve individuele en maatschappelijke consequenties. Dat is aanleiding geweest voor minister Dijkgraaf om te pleiten voor een ombuiging van de huidige unidimensionele ‘onderwijsladder’ naar een ‘onderwijswaaier’ met verschillende horizontale en verticale mogelijkheden. Hiervoor worden door het ministerie verschillende maatregelen voorgesteld, maar door het ontbreken van een grondige probleemanalyse is de te verwachten effectiviteit van deze maatregelen beperkt. In dit artikel geven we zo’n probleemanalyse, die duidelijk maakt dat voor de gewenste ombuiging fundamentele wissels moeten worden omgezet in het onderwijs en op de arbeidsmarkt.
| Original language | Dutch |
|---|---|
| Pages (from-to) | 408-435 |
| Journal | Tijdschrift voor Arbeidsvraagstukken |
| Volume | 24 |
| Issue number | 4 |
| DOIs | |
| Publication status | Published - 1 Dec 2024 |
Keywords
- educational competition
- vocational education
- human capital
- positional goods
- artificial scarcity
Research output
- 2 Working paper
-
Het MBO in de onderwijswedloop: Kan de ladder ooit een waaier worden?
van der Velden, R. & Glebbeek, A., 12 Mar 2024, ROA, 25 p. (ROA Research Memoranda; No. 002).Research output: Working paper / Preprint › Working paper
Open AccessFile242 Downloads (Pure) -
Het MBO in de onderwijswedloop: Kan de ladder ooit een waaier worden?
van der Velden, R. & Glebbeek, A., 18 Apr 2024, Maastricht: Maastricht University, Graduate School of Business and Economics, 24 p. (GSBE Research Memoranda; No. 006).Research output: Working paper / Preprint › Working paper
Open AccessFile93 Downloads (Pure)
Prizes
-
Nominated for the best Dutch sociological article in 2023 and 2024
van der Velden, R. (Recipient), 2025
Prize: Prize (including medals and awards) › Academic
File
Press/Media
-
Van ladder naar waaier: vier concrete voorstellen
van der Velden, R. & Glebbeek, A.
13/02/25
1 item of Media coverage
Press/Media: Expert Comment › Popular
Cite this
- APA
- Author
- BIBTEX
- Harvard
- Standard
- RIS
- Vancouver